为了应对日益严重的工人短缺问题，德国计划开设多个新的外国人办公室(Auslinderbehōrden)，旨在简化手续并加速技术工人的入境流程。以下是您需要了解的关键细节。

 巴登-符腾堡州的积极行动

在工人短缺的背景下，巴登-符腾堡州迅速决定成立新的Ausl?nderbehōrde，预计将“尽快“开展工作。新的办公室位于卡尔斯鲁厄和斯图加特，将由55名行政雇员协助运营，以满足熟练工人的需求。

此外，新的“专业人员移民地方机构”(landesagenturfr die Fachkrateinwanderung，[ZF)将确保外籍专业人员能够以更加高效的方式，迅速目无官僚障碍地进入德匡市场。尽管此计划早在2024年7月被首次提出，但移民部长Marion Gentges的发言人已确认，新办事处将尽早启动。

一旦办公室开张，所有抵达德国的熟练医疗工作人员将通过斯图加特的LZF处理相关文件，而具备其他领域工作资格的新移民则将在卡尔斯鲁厄完成手续。

企业面临的挑战

根据斯图加特商会(HK)主任克劳斯,帕尔的说法，目前工人短缺已,成为德国企业面临的最大挑战之一。[HK的技术工人监测机构预测，巴登-符腾堡州到2035年将缺少多达910,000名工人，提出急需解决方案。

下萨克森州的响应

巴登:符腾堡州的方案引发了全国范围的关注，下萨克森州的SPD-绿党联盟也宣布建立一个新的中央办公室，旨在加快处理从国外抵达的技术工人的文书工作。预计新办公室将在2025年上半年启动，负麦接管52个社区的Auslanderbehorden职能。

新制度下，雇主若希望加速第三国国籍技术工人的入境流程，可以向行政办公室支付411欧元的费用，以求更快捷的签证申请处理。

德国正采取切实措施应对工人短缺危机。通过设立新的外国人办公室及加快文件处理流程，旨在吸引更多熟练工人加入劳动市场，为经济发展注入新动力。随着这些办公室的陆续开放，德国期待能在未来几年中成功填补这一紧迫的人力资源缺口，